检察机关如何在预防职务犯罪中发挥作用 (一)

检察机关如何在预防职务犯罪中发挥作用

最佳答案一、积极开展预防职务犯罪的宣传教育和调研工作

为了有效预防职务犯罪，必须加强相关的宣传教育和调研工作。

1、结合法治国家的建设以及公民道德建设纲要的实施，通过举办讲座、咨询、发放资料、电视讲座、展览、专题片、公益广告、警示教育片、文艺表演和演讲等多种形式，普及法律知识，宣传相关法律规定，介绍检察机关在打击和预防职务犯罪方面的新举措，以及公开重大职务犯罪案例，提高国家工作人员和职工的法律意识，增强守法自觉性。

2、加强对案发单位的法制宣传教育，通过分析典型案例，与易发案的行业或系统建立工作联系，建立健全防范体系。对案发单位的干部和职工进行法制宣传教育他们建立健全规章制度，提高职业道德水平。

3、加强对预防职务犯罪的调研工作，以调研成果指导预防工作。

二、及时提出检察建议

在案件办理过程中，检察机关应发现发案单位的管理问题，并提出相应的治理建议。这些建议虽无法律强制力，但具有法律监督的权威性。

1、对发案单位在物质、财务管理上的漏洞提出改进意见，并督促其完善管理制度。对多发行业进行分析，提出有针对性的建议，促使其完善制度和防范机制。

2、积极开展行业预防和系统预防，通过查办案件发现的问题，与行业系统共同研究讨论职务犯罪的状况和原因，建立防范机制。通过监督检查措施，实现打击和防范的一体化。

三、强化党委领导下的社会大预防

预防职务犯罪是一项长期、复杂、艰苦的工作，需要形成上下联动的预防机制。

1、预防职务犯罪工作必须坚持党的领导，建立党委领导下的专门预防职务犯罪机构，实现从部门单一预防向社会整体预防的转变。检察机关要将预防工作纳入社会治安综合治理的总体部署。

2、构建“协作、系统、审计”三大网络，形成覆盖全社会的预防工作体系，使预防职务犯罪工作贯穿于各项工作的全过程。

3、事前预防，堵塞漏洞。专门机构的工作人员应深入行业、企业单位进行检查督导，发现并解决问题，推动管理机制的改革和完善，深入推动预防职务犯罪工作。

预防职务犯罪应当坚持的基本原则是 (二)

最佳答案预防职务犯罪应当坚持的基本原则是标本兼治、综合治理。

一、加强领导，提高认识

要高度重视预防职务犯罪工作：

一是纪委书记亲自抓预防职务犯罪工作，成立以党委副书记为组长，各分管领导为副组长，各办公室主要负责人为成员的预防职务犯罪工作领导小组，将预防职务犯罪工作纳入全镇各项工作中；

二是要制定《预防职务犯罪工作计划》，落实专人负责日常预防工作；

三是加强对工作人员的教育，将预防职务犯罪的目标任务分解落实到人，主要领导带头抓督促和检查，提高对预防职务犯罪工作的认识和预防意识.

二、狠抓学习宣传，提高职能预防意识

（一）加强学习，研究自身预防工作重点，提高职能预防意识.党委政府领导班子研究工作时，强调预防职务犯罪工作，牢固树立执政为民，依法行政的理念。通过采取集中学习，个人自学等形式、有计划、有目的地学习党纪政纪、法律意识，引导大家树立正确的职业道德观念，带动干部职工远离腐败，增强免疫力.通过学习，干部职工的法制观念，防范意识和免疫能力得到了进一步增强，机关职工的职能预防意识得到进一步提高.

（二）结合自身职能，积极对工作人员开展专门的预防宣传教育。强化对镇,村，社干部的法律法规培训提高了全体干部依法行政，依法管理和预防腐败的能力，强化干部的政治意识，大局意识，责任意识和服务意识。通过党政网，宣传栏，报刊杂志等宣传工具，大力宣传查办职务犯罪工作取得的成果.准时，积极参加县预防职务犯罪领导小组（办公室）召开的会议和组织的各项活动，并将会议精神和要求及时传达给干部职工，进一步明确工作方向；积极配合县预防职务犯罪领导小组开展工作，及时报送相关数据和资料；与纪检，检察机关等职能部门密切配合，协调解决出现的各类矛盾和问题，努力形成预防职务犯罪的整合力，增强开展预防职务犯罪的责任感和紧迫感.

三、开展预防调研，总结预防经验

预防职务犯罪就是指预防职务犯罪工作领导小组按照“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针和“教育、制度、监督并重”的原则，认真履行预防职责，采取有效的预防措施，预防和遏制职务犯罪。预防职务犯罪具体方法：

要真正有效地预防职务犯罪，必须逐步铲除滋长职务犯罪的各种土壤，减少乃至消除产生职务犯罪的各种机会。

四、规范操作，强化监督

要严格规范干部任用行为，从程序上杜绝了违法乱纪现象的发生；严肃干部任用纪律，从操作上确保了选用好干部，加强对干部任用工作的监督，把扩大民主贯穿于干部选拔任用全过程，自觉接受广大干部群众的监督,在预防工作中发现涉嫌职务犯罪线索，及时向纪检，检察机关报送。

法律依据：

《中华人民共和国刑法》

第三百八十五条国家工作人员利用职务上的便利，索取他人财物的，或者非法收受他人财物，为他人谋取利益的，是受贿罪。

国家工作人员在经济往来中，违反国家规定，收受各种名义的回扣、手续费，归个人所有的，以受贿论处。

第三百八十六条对犯受贿罪的，根据受贿所得数额及情节，依照本法第三百八十三条的规定处罚。索贿的从重处罚。

第三百八十八条国家工作人员利用本人职权或者地位形成的便利条件，通过其他国家工作人员职务上的行为，为请托人谋取不正当利益，索取请托人财物或者收受请托人财物的，以受贿论处。

宁波市预防职务犯罪条例第二章??预防职责 (三)

最佳答案宁波市预防职务犯罪条例第二章的预防职责主要包括以下内容：

国家机关、国有企事业单位、人民团体的预防职责： 道德法制教育：对工作人员进行道德、纪律和法制教育，提高法律意识和道德水平。 调研预防措施：深入调查研究本单位容易发生职务犯罪的原因、特点和规律，提出针对性的预防措施。 内部监督管理：建立健全人、财、物等内部监督管理制度，加强对容易发生职务犯罪的岗位和环节的监督和制约。 公正选拔任用：严格执行领导干部选拔任用和国家工作人员考试录用的规定，确保任用程序的公正透明。 财经管理：严格执行预算内外资金、行政事业性收费及罚没款收入等各项财经管理制度，加强内部审计，保证资金使用的合法合规。 监督指导下级：对下级单位的预防职务犯罪工作进行监督、检查和指导，形成上下联动的预防体系。 接受外部监督：接受检察、行政监察、审计机关对预防职务犯罪工作的监督和指导，如实提供情况和资料。 查处违法行为：查处违法违纪行为，发现涉嫌职务犯罪的，及时报告或依法移送司法机关处理。 其他预防职责：履行其他预防职务犯罪职责，持续完善和优化预防体系。

检察机关的预防职责： 调研分析：深入调查研究本行政区域内职务犯罪的原因、特点和规律，为预防工作提供科学依据。 监督指导：对本行政区域内国家机关、国有企事业单位、人民团体的预防职务犯罪工作进行监督和指导。 专项预防：在职务犯罪易发的部门和行业与有关单位共同开展专项预防活动。 提出检察建议：推动预防工作的深入，提出预防职务犯罪检察建议。 宣传教育：开展预防职务犯罪的宣传、教育、咨询活动。 总结经验：总结推广预防职务犯罪工作的经验，表彰先进典型，组织交流信息。

行政监察机关、审计机关、人事部门及司法行政等部门的预防职责： 行政监察机关：检查、纠正和指导有关单位建立制度、落实措施，确保权力运行的规范性。 审计机关：对财政收支或财务收支进行审计监督，确保资金使用的合法性和效益性。 人事部门：在国家工作人员的录用、晋升和任职培训时进行预防职务犯罪教育。 司法行政等部门：开展形式多样的预防职务犯罪宣传教育活动，增强社会整体预防意识。

如何预防职务犯罪？ (四)

最佳答案预防职务犯罪的关键措施包括：加强法治教育、完善监督机制、提高公职人员的职业素养和道德意识。

一、加强法治教育

预防职务犯罪的首要任务是加强法治教育。各级机关和企事业单位应定期组织公职人员学习法律法规，确保他们充分了解和掌握与职务相关的法律知识和行为规范。通过案例教育，让公职人员认识到职务犯罪的严重性和后果，增强遵纪守法的自觉性。

二、完善监督机制

有效的监督机制是预防职务犯罪的重要保证。应建立健全内部监督、社会监督、舆论监督等多元化的监督体系。内部监督方面，要加强单位内部的审计和监察工作，确保权力在阳光下运行；社会监督则通过加强公众参与，提高政务透明度，让权力运行接受公众监督；舆论监督则利用媒体的力量，揭露和批评违法行为，形成强大的社会压力。

三、提高公职人员的职业素养和道德意识

公职人员的职业素养和道德水平直接关系到职务犯罪的预防。应加强公职人员的职业道德教育，培养他们正确的价值观和权力观。同时，鼓励公职人员自觉接受职业道德培训，提升业务水平，增强责任感和使命感。

总的来说，预防职务犯罪是一项长期而艰巨的任务，需要全社会的共同努力。通过加强法治教育、完善监督机制、提高公职人员的职业素养和道德意识等措施，可以有效减少职务犯罪的发生。我们应当持之以恒地推进这些措施，为构建廉洁社会作出积极贡献。

如何预防职务犯罪的发生 (五)

最佳答案在企业或组织内部，预防职务犯罪是至关重要的。职务侵占罪，即公司、企业或其他单位的人员，利用职务便利非法占有单位财物，数额较大的行为，严重威胁着单位的稳定和健康发展。为有效预防职务犯罪，应从以下几个方面着手：

首先，加强思想教育是预防职务犯罪的基础。员工应当树立正确的价值观和职业道德观，认识到职务犯罪的严重性和危害性。单位应定期组织道德教育和法制教育活动，提高员工的法律意识和道德水平，强化自我约束能力。

其次，建立健全监督和牵制体制，形成有效的内部监控机制。这包括完善岗位职责制度，明确各岗位的职责权限，防止职责交叉导致的监管真空。同时，建立有效的内部审计、财务审查和风险评估机制，定期进行审计检查，及时发现并纠正违规行为。同时，鼓励员工进行举报，对举报行为给予保护，确保监督机制的有效运行。

再次，健全和规范法制制度，确保“有法必依，执法必严，违法必究”。单位应建立健全规章制度，明确职务犯罪的认定标准和处罚措施，形成有据可依的法律体系。同时，严格执行法律法规，确保对职务犯罪行为的查处力度，形成震慑效应，让员工不敢、不能进行职务犯罪行为。

综上所述，预防职务犯罪需要从思想教育、制度建设和法律执行等多个层面共同发力。通过强化内部管理、提高员工法律意识、建立健全监督机制，以及严格执行法律法规，可以有效预防职务犯罪的发生，保障单位的健康发展和稳定。

通过上文关于预防职务犯罪制度的相关信息，黑律帮网相信你已经得到许多的启发，也明白类似这种问题的应当如何解决了，假如你要了解其它的相关信息，请点击黑律帮网的其他页面。